职位&公司对比
职位详情
- 合肥
- 不限
- 大专
- 团队管理经验
- 金融
- 年轻团队
【岗位职责】: 1、从公司基层开始,前期部门轮岗实训(市场营销+人力资源+财务管理+仓储物流) 2、前期了解集团内部文化,逐步适应公司基础节奏; 3.轮训过程中协助部门主管进行各岗位工作事宜; 4.轮训结束后,根据个人的优势定岗。 【任职要求】: 1.专科以上学历(条件优秀者,可适当放宽); 2.强烈的责任感,有较强的实现个人价值的愿望,有志于从事管理方面的工作; 3.有团队管理经验或社团、学生干部优先考虑; 4.有良好团直聘队合作精神,善于自我激励与激励他人; 5、愿意从基础的工作开始,不断学习积累,挑战自我; 【薪资待遇】: 1、试用期:无责底薪3800元+ 1000元绩效(90%可以完成)+提成+管理奖金,综合薪水5000- -8000,你的能力决定了你的工资。 2、良好的工来自BOSS直聘作氛围; 3、系统培训:新伙伴的入boss职(岗前一对一免费带薪培训),企业内部培训,岗位专业技能培训、管理销售类培训等(不收取任何培训费用)。 4、员工寝室:为员工提供免费住宿(实施齐全),离办公地点只需5分钟路程。 5、节日福利:端午、中秋、每逢员工生日公司举办庆祝party。 6、公司集体活动:每年组织2次以上的内部员工度假旅游,定期团队活动(庆功会、公司旅游、体育活动等); 7、深造机会:公司每年对优秀的员工提供一次/两次的出国或国内进修培训的机会。 【关于公司】: 我们是一家集团性的公司,集研发、生产、销售为一体的综合性企业,旗下业务分四大部门:综合金融事业部、通讯事业部、订单事业部、互联网事业部。 【培养计划】: 公平公正公开的晋升体制,所有管理层内部培养,为了集团的第一个十年计划,100个城市培养500名职业经理人。 【我们能提供的】: 1、公司氛围端(激情、积极向上、快乐工作,幸福生活的工作氛围) 2、总部支持端(提供专业技能课程培训支持) 3、个人成长端(我们采取“传、帮、带”的方式帮助你成长,传授知识技能给你,帮助你成长, 帮助你突破,带着你一路走下去, 直到你可以独立了,带动你的积极性等) 4、晋升端(公平、公正、公开、数字化的晋升体制,符合年轻人的平台) 公司地址:合肥包河区绿地瀛海C座8楼815室 地铁boss路线:乘坐1号线朱岗站B口下车,步行100米。
职位详情
- 合肥
- 不限
- 大专
- 市场战略规划
- 一般企业(甲方)
- 品牌合作
- 销售工作经验
- 团队管理经验
- 管理学相关专业
- 市场营销/广告相关专业
- 快消/零售
- 创意能力
- 营销策划及执行
- 数据分析经验
- 营销策划能力
一、任职要求: 1、大专以上学历, 2、愿意从基层做起,有吃苦耐劳的精神 3、良好的人际沟通能力和团队合作精神 4、积极主动,勤奋踏实,抗压能力强 5、良好的执行力,有较强的责任心和进取心 6、愿意接受公司培训,有好的学习心态。 二、岗位职责: 1、前期负责公司产品业务推广,学习市场运营,会提供一对一培训! 2、中期负责人员培训和管理团队,学会管理8~10人团队! 3、后期参与公司内部运作,能独当一面负责公司的运作,独立运作分公司 三、福利待遇: 1、底薪4800:无责3800+boss绩效1000+提成+奖金,新人第个月一般收入来自BOSS直聘5k到9k 2、免费提供住宿、公费旅游、生日礼物 3、公司一旦录用,带薪培训(老员工一带一) 4,集团公司,有良好的氛围及公平公正公开的晋升体系,晋升无忧!kanzhun 公司地址:合肥包河区绿地瀛海C座8楼815室 地铁路线:乘坐1kanzhun号线朱岗站B口下车,步行100米
技能解析
- 团队管理经验
- 团队管理
- 管理经验
- 团队活动
- 传授知识
- 财务管理
- 激励他人
- 良好团队合作
- 团队合作精神
- 合作精神
- 团队合作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 人际沟通能力
- 人员培训
- 独当一面
- 沟通能力和
- 人际沟通
- 良好的人际沟通
- 管理团队
- 沟通能力
- 市场运营
- 业务推广
- 团队合作精神
- 合作精神
- 团队合作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 有无线网
- 宿舍有空调
- 团建聚餐
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 底薪加提成
- 绩效奖金
- 年终奖
- 意外险